Haus der Rappers

Haus der Rappers ist ein Projekt für die Rappers, Musikproduzenten und Toningenieur, die schon seit langer Zeit angefangen, gerade angefangen haben oder überlegen anzufangen. Hier sind wir beisammen und unterstützen uns. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit.
Alle sind bei uns herzlich Willkommen!

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Thaas-Consulting
Thaas-Consulting steht für mutige, diversitätsfördernde, zukunftsorientierte Organisationsentwicklung, die Wandel wirksam, intersektional und praxisnah gestaltet. Gegründet von Wirtschaftspsychologe und Betriebswirt Mohan Thambayah, verbindet die kleine Beratungsagentur mit sozialen Impact systemische Expertise mit intersektionaler Diversity-Kompetenz und langjähriger Führungserfahrung. Das Portfolio reicht von Change- und OE-Prozessen über Coachings und Keynotes bis hin zu Seminaren mit Fokus auf Inclusive […]
Malweiber
Die Malweiber sind ein Zusammenschluss aus vier Künstler*innen, die sich der Ölmalerei widmen und gemeinsam Ausstellungen planen.
Compagnons GbR
Spielfilme/DokumentationDas Team unserer compagnons cooperative inklusiver film ist international zusammengesetzt. Menschen mit und ohne Handycap wirken dabei gemeinsam und inklusiv vor und hinter der Kamera.Wir arbeiten mit einem Basisteam, das aus der Stammbesetzung der compagnons und dem operativen Team besteht.Das operative Team arbeitet in einem festen Zeitrhythmus und übernimmt viele organisatorische Aufgaben, wie z.B. Produktionsverleih, […]
IDA GmbH
Die IDA GmbH ist ein 2020 gegründetes Start-up für Chatbots und eine Ausgründung des Technologie-Zentrums Informatik und Informationstechnik (TZI) der Universität Bremen von den wissenschaftlichen MitarbeiterInnen Dr.-Ing. Nina Wenig und Dr.-Ing. Dirk Wenig. Geschäftsidee ist ein Dienst (IDA), mit dem jeder einen intelligenten Chatbot erstellen kann. Über eine innovative Webapp können Nutzer:innen einfach, intuitiv und […]
Organisationsentwicklung: Mensch - Struktur - Sinn
Ich arbeite mit Organisationen im Public Sector, KMU und Non-Profit daran, Wandel nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten. Denn dort, wo Menschen sich gesehen, gehört und gemeint fühlen, entsteht gelebte Verantwortung: für sich selbst, für andere und für das große Ganze.Vernetze Dich mit mir und lass uns gemeinsam für eine Arbeitswelt wirken, die […]

Podcast

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